增城财务管理系统
电脑知识和财务专业知识融合在一起,财务职工必须了解和掌握财务软件,熟悉总账管理、库存管理、往来款管理、统计、固定资产管理等各种模块的具体操作。
增城KPI绩效考核系统
全面规范岗位职责、职工资料信息、岗位能力等级标准与职位说明书等基础管理,提升人力资源管理专业化与精细化。
增城ERP生产管理系统
智能SaaS平台,辅佐企业形成产销一体化、业财一体化、管控一体化的企业管理平台,支撑工作模式的快速复制和扩张。
增城HRM人力资源管理系统
系统采用基于浏览器的BS架构,架构管理、职员管理、考勤管理、薪金管理、招聘管理、培训管理、合同管理、社保福利、绩效考核为核心性能模块,是单位负责人、HR老板和人员全员参与的,可多维度管理的集团版eHR系统。
增城进销存管理系统
为企业提供一种智能化管控模型,能够为企业提供清晰的采购、销售和仓储管控业务流程。
增城OA协同办公系统
全平台(电脑\手机\微信)支撑任何日期、地点、情况都可协同办公、下发任务、汇报工作、审批事项、分解事务、查询信息。